为贯彻落实习近平总书记对工会干部提出的高素质专业化新要求，调研了解“新发展阶段、新发展理念、新发展格局”下工会干部队伍能力素质现状，从而有针对性地提高基层工会干部的政治能力、专业能力和群众工作能力，11月30日，安徽省总工会干部学校副校长、高级讲师杨友志一行深入安徽天鹅集团开展“新发展阶段、新发展理念、新发展格局”下工会干部能力素质构成问题专题教研活动。安徽省总干校讲师王慧、省总干校助理讲师巫梓闻、岳西县总工会主席王传新、集团工会主席储劲松及相关负责同志参加相关活动。

期间，杨友志一行实地参观集团公司党员活动室、工会活动室、妇女之家、劳模创新工作室、公益服务中心等群团建设活动阵地，在集团公司会议室召开“三新”语境下工会干部能力素质构成调研座谈会。会上，集团公司工会主席储劲松就企业发展、企业工会工作开展情况、工会队伍建设情况、各群团组织建设工作情况、所获荣誉、所遇困难和相关政策等方面进行了详细汇报，参会人员就企业工会相关工作踊跃发言。

在详细了解情况后，杨友志对天鹅集团一直以来高度重视工会工作的做法和工作成效表示肯定。提出：企业工会要时刻保持企业与职工双发展；工会干部要保持积极工作热情，学习掌握《工会法》《劳动法》等基本法律，实时了解相关经济知识，进一步提高自身能力素质，才能更好地发挥岗位职能，从而带动广大职工在工作中发挥创造力，为企业创造更多经济效益，实现共同发展。

岳西县工会主席王传新强调：企业效益好，才有职工的更好发展。工会干部要以企业发展为中心，不断开拓思路去开展工会工作，积极服务广大职工与企业发展。工会干部要积极争取企业法人对工会工作的重视与支持；要保持热烈的工作情怀，积极主动服务广大职工，详细了解职工情况，做好职工的“娘家人”；还要有针对性的开展工会干部培训，进一步提高工会干部队伍能力素质，同时也要针对企业特点健全非公工会干部机制，从而更好的实现企业和自身的双发展。